一、行政费用管控岗

岗位内容：

1、协助上级开展公司行政费用管理，包含年度费用预算的编制、费用的统计与分摊、费用的分析与预警纠偏；

2、协助上级开展公司行政固定资产管理。跟进资产管理系统的开发与上线；

3、联合财务等相关部门做好固定资产的全流程管理（需求-采购-编码-领用-盘点-调拨-报废）；

4、参与部门内其他行政事务，制度流程的优化、活动的组织等。

任职要求：

1、本科以上学历，行政管理、经济学、财会相关专业。

2、较好的逻辑思维能力、文字表达能力、跨部门的沟通协调能力。

二、活动策划：

岗位内容：

1、深入了解公司业务，根据公司业务及人员特征，协助举办文化活动,

2、协助上级搭建公司文化培训及落地体系

3、负责公司企业文化氛围的渲染 (包括软文化和硬文化):

4、根据公司形态、开展多渠道多形式的文化项目，承担各项文化活动的策划组织与文案撰写

岗位要求：

1、具有良好的文字功底和宣传策划能力

2、良好的语言表达能力和组织协调能力

3、责任心强，抗压能力强，自驱力强